4月1日下午，评估中心党支部组织召开青年和共青团员座谈会。围绕青年和共青团员的成长发展、业务素质和技能提高等议题，与会同志踊跃发言，交流思想。支部书记王瑞军参加与中心青年、团员深入交流。
    中心青年和团员们在会上谈到：青年是党和社会主义事业接班人，要爱国爱民爱党、牢固树立社会主义核心价值观，不断提高事业心和素质修养，同时也要加强学习、锐意进取，避免能力恐慌和消极懈怠，积极沟通，多组织和参加健康向上的集体活动。与会青年同志还对中心发展提出了意见建议，如建设学习型成长型组织、培养青年特长、建立完善“传帮带”培养模式、更好发挥学术委员会的指导作用、顺畅上下沟通渠道等。
    王瑞军书记在与青年、团员交流中指出：党支部和领导班子高度重视青年梯队建设，要加快培养、使用年轻同志，要发挥青年和团员最有活力、最有动能的作用。青年同志应加强学习、不能因循守旧，“处处留心皆学问”，学习上要有信心、有方法，要有意识的选择和提前储备相关能力。工作、生活、学习中，要能够审时度势、做到尺度适当。结合科技体制改革推进形势和自己的工作经历，王书记对青年同志提出四方面希望和要求：一是要心胸开阔。“兼听则明、偏信则暗”，“闻过则喜”，“受得了委屈”，容人兼听，容纳和接受不同意见，讲究沟通的技巧和方法，学会处理的艺术。二是注重严谨。做到逻辑和思想严谨，特别要提高文字能力，既要注意形式和内容规范，也要文笔表达顺畅。三是注重细节。细节决定成败，关注细节会加速知识的积累。四是加强协作。评估中除了要有综合意见能力和取舍能力，也要有思维上、人际上的协作意识和精神；五是用好方法。特别要注重“记笔记”这个方法，记笔记十分关键和必要，是态度，是积累，也是一种能力。

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